Cela paraît juste, mais en fait c'est très démagogique. Deux paramètres fondamentaux sont négligés : le mérite et le talent. Une obligation de résultats ne peut être obtenue qu'au prix du sacrifice de l'excellence qui seule fait avancer l'humanité.

Lorsqu'on applique cette illustration au pilotage d'un avion, cela signifie que les exigences imposées aux candidats seront modulées de manière à ce qu'un nombre égal de représentants des minorités (combien d'entre elles ?) puissent y accéder. Comme il y a moins de femmes que d'hommes attirés par le pilotage, le bassin des pilotes féminins potentiels sera considérablement plus réduit que celui des hommes, et donc mathématiquement, pour être sélectionné, le niveau exigé sera beaucoup plus bas pour les femmes que pour les hommes. A l'issue de la sélection, des individus dont le niveau de compétences sera très inégal en fonction de leur sexe, tiendront entre leurs mains la vie de centaines de passagers.

Alors qu'on nous rabache les oreilles avec le principe de précaution, c'est effrayant de voir à quel point l'idéologie inclusive peut conduire à des aberrations aux conséquences potentiellement catastrophiques.

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